2015年12月30日，化工行业《中华人民共和国执业分类大典》修订工作总结表彰大会在北京召开，会议由化学工业职业技能鉴定指导中心主办。出席会议的领导有中国石油和化学工业联合会会长李寿生，原中国石油和化学工业联合会副会长、中国化工教育协会名誉会长熊传勤，中国石油和化学工业联合会人事和会员部主任阮新，化工行业《大典》修订专家委员会主任刘迺兰，化学工业职业技能鉴定指导中心主任沈磊，总结表彰大会由熊传勤主持。来自化工行业《大典》修订工作委员会专家，突出贡献单位及个人代表等60余人出席会议。

会议对《大典》修订工作进行了总结，化学工业职业技能鉴定指导中心等50各单位被评为《大典》修订“突出贡献单位”；化学工业职业技能鉴定指导中心技术委员会主任刘迺兰被评为《大典》修订“突出贡献专家”；化工鉴定中心刘佩田、沈磊、张璇等70名专家被评为《大典》修订“重要贡献专家”。

 1999年，我国颁布实施第一部职业分类《大典》。2010年12月，国家人力资源和社会保障部、质检总局、统计局三部委组织启动了《大典》修订工作。2015年7月，《大典》正式颁布。中国石油和化学工业联合会共承担了化工行业119项职业的修订工作。修订后的2015版《大典》，包括8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。与1999版《大典》比较，维持8个大类不变，增加9个中类、21个小类，减少547个职业（新增347个职业、取消894个职业）。

经过修订，《大典》中化工职业分类体系更加科学完整、客观全面，能如实反映当前化工产业从业者状况，适应产业发展趋势；设立了宽口径、复合型通用化工职业，更有利于职业教育培训工作；解决了一下划分不均及工种重复交叉问题；初步形成了职业信息数据库和专家库。

中国石油和化学工业联合会会长李寿生在总结表彰会上指出，石化人力资源的管理服务机构和工作人员，要以新版《大典》颁布实施为契机，做好服务产业变革和发展的这篇大文章，推动行业人力资源建设工作上一个新台阶。要充分发挥《大典》在行业经济统计和人才预测与规划中的服务作用，加强人才资源的配置和引导；充分发挥《大典》在人力资源开发与管理中的基础作用，最大限度地释放人才红利；充分发挥《大典》在教育培训中的引导作用，努力提升人力资源建设的水平。

大典表彰文件