2021年12月5日至8日，独山子石化分公司选派3名选手参加第十三届全国石油和化工行业职业技能竞赛工业废水处理工赛项，获得团体二等奖，李江川荣获了“全国石油和化工行业技术能手”称号。

一、领导重视 精心组织

  领导的重视是本次大赛取得较好成绩的关键与保证。独山子石化公司高度重视参赛工作，自大赛方案下发后，就指定专人全程负责，由公用工程部选派选手参加竞赛，通过层层选拔，选出了技能突出的3名选手参加集训。

  考虑到集训时间短、任务重，公司要求员工进行封闭训练。在封闭训练期间，石化公司各级领导多次来到集训地点，从各个方面关心选手们的学习及生活情况，尽可能为选手们协调解决集训中的困难，有力的保障了培训计划的实施。

二、教练团队 强强联合

  本次竞赛教练团队由上届大赛中获奖、经验丰富的公用工程部副总工程师王静丽担任总教练，其余各教练分别负责理论知识、仿真操作、泵站运行、混凝实验培训。教练团队认真分析了竞赛方案，仔细研究每位选手，根据他们的特点制定训练方案，实施培训。

  集训期间，公司计划安排三名选手外出进行泵站学习，教练团队结合选手培训计划分析研判疫情防控形势，两名教练主动请缨，外出“取经”，录视频回来给手把手培训学员，这样既保证了项目培训效果，又不耽误选手学习计划。为了进一步提高队员的技能水平，教练团队不断为选手们出赛题、搜资料，按照正式竞赛各环节，进行一周一模拟考试，针对存在的问题进行分析解决，并给予细心的指导，尽一切可能地为她们解决各种困难，同时在仿真练习中加入干扰因素，对选手进行全方位的训练。也正因为教练的辛勤培养和付出，参赛队员除专业潜力提升之余更收获了一份珍贵的师徒之情。

三、团队协作 赛出水平

  俗话说：一个人的智慧不够用，两个人的智慧用不完。三位选手在发挥各自的特长，助力团队成长。参赛队员付丽娜在2019年有过一次参赛经验，她在集训中，结合以往参赛经验，将自己所能记得的知识，毫无保留的传授给其他两名参赛队员。对于从未接触过仿真操作的李江川和孙丽媛来说，这次封闭式集中培训，使她们俩在对水处理知识提升方面，有了一个质的飞跃。

  李江川是一个敢于尝试和勇于探索的学员，仿真操作中有一个来水PH超标的事故处理，刚开始很难做到99分以上，李江川不断探索，很快她就摸索出了一个可以不用频繁翻动画面调节、而且还能让操作达到99分以上的方法，她将方法分享给队友，队友们经过细微改动，大家最终都能达到99.99分，从而提升了总体得分。

  泵站运行是一个集体项目，孙丽媛是一个电脑“高手”，她主动承担了DCS组态工作，首席技师韩启策都夸她，如果把“空白程序给她，估计她照样搞定，都不会有任何问题。”

  团队默契度不断提升。在她们每一次的练习过程中，都会遇到各种各样的难题，在一次次解决了难题后，不仅提高了队员们自身素质和专业知识水平，同时也提升了团队的协作能力。

四、荣获佳绩 满载而归

  在比赛期间，领队和教练团队做好技术支持和后勤保障工作，比赛过程中三名选手不畏强手，沉着应战，排除杂念，认真总结前面训练中的经验教训，按照要求和考核标准，稳定发挥，最终获得了团体二等奖的好成绩，李江川获得了“全国石油和化工行业技术能手”荣誉称号。

  通过此次大赛，再一次检验了独山子石化公司职工技能水平，更是石化公司在人才培养、培训管理良好效果的体现。长期以来，独山子石化公司对培训扎实开展，培训管理体系标准化工作到位，为石化员工发展提供了坚实后盾。今天，石化公司员工在各类比赛取得一个又一个的奖牌，都离不开公司在培训管理和人才培养举措上的不断努力和创新。