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化工行业职业技能鉴定试题试卷编写要求
类型:题库管理   | 来源:  | 日期:2011-10-11  【
一、理论知识试题试卷编写要求
(一)理论知识试题编写要求
1.题型:分为选择题、判断题、简答题、填空题、计算题和综合题(论述题和绘图题)。
2.试题内容:应依据《国家职业标准》或已公布的国家题库化工行业分库《理论知识鉴定要素细目表》和《技能操作考核内容结构表》确定鉴定试题内容。
3.试题难度:般分为易、中、难三个等级。难度以中等为宜,偏易偏难的题不超过20%。
4.鉴定前所编试卷至少两套。试卷之间在题型、题量上应保持一致;相同鉴定点可重复20%~30%;试卷间的相同试题不得超过总分的10%。
5.将编制好的试卷上报化工鉴定中心审核备案。
(二)理论知识试卷结构
理论知识试卷构成
题型
鉴定职业(工种)等级
初级工
中级工
高级工
技师、高级技师
填空
(无)
(无)
10题(1分/题)
单项选择
701分/题)
30题(1分/题)
20题(1分/题)
多项选择题
(无)
20题(1分/题)
15题(1分/题)
判断
30题(1分/题)
30题(1分/题)
15题(1分/题)
简答/计算
(无)
2题(每题5分)
4题(每题5分)
论述/绘图
(无)
1题(10分/题)
2题(10分/题)
总分
100分(100题)
100分(83
100分(66题)
注:各题型的试题数量及题量比重,可根据实际情况调整。
理论知识试题要求说明
题型
标准分值
说明
单项选择题
 1分
每题由题干和四个选项组成,正确答案唯一,其余选项中至少有一个选项对正确答案有似真性,供选部分用“( )”表示。
多项选择题
1分
每题由题干和五到七个选项组成,正确答案为两个以上,选项中要有若干选项对正确答案有似真性,供选部分用“( )”表示。
判断题
1分
每题一个陈述,答案仅有√(正确)和×(错误)两种选择,填在题前的“( )”内。此题型必须完全符合逻辑。“( )”大小一致。
填空题
1分
每题仅留一空用“( )”表示,“( )”在每题中的长度要一致。答案唯一、评分标准唯一,并应以考察重点问题为填空对象,所填文字一般不超过8个汉字。
简答题
5分
简答题属客观性试题,多用于考察基础知识、基本概念,设问要限制一定范围,措辞应使答案简短而有限定,提出的问题要直接明确,也可以图形题的形式出现。
计算题
5分
试题应条件清楚,要求明确,给定参数、数据、单位等必须完整无误,附图应准确、清晰,且计算结果答案唯一。
综合题
10分
综合题可以是论述题或绘图题。试题应条件清楚,要求明确,给定参数、数据、单位等必须完整无误,附图应准确、清晰。论述的问题陈述要清楚明确,以确保考生有明确的答题方向和范围。
二、操作技能试题编写要求
(一)确定《操作技能考核内容结构表》
《操作技能考核内容结构表》是根据国家职业标准,按照职业活动整体内在关系,确定的本职业各等级的考核范围结构表,是操作技能试题组卷的基本依据。因此它是操作技能命题的最基础工作。下面以分析工(中级工)《操作技能考核内容结构表》为例说明:
分析工(中级)技能操作考核内容结构表
鉴定范围
考核时间(min)
鉴定比重(%)
考核形式
选考方式
采样
15
10
实操
任选一项考
修验仪器
笔试
安全事故处理
15
10
笔试或实操
必考项
化学分析
60
50
实操
必考项,否定项
仪器分析
60
30
实操
任选—项考
物理常数测定
合计
150
100
实操、笔试
考四项
从上例可以看出,《操作技能考核内容结构表》主要内容是各级别工作内容(鉴定范围)和相应的鉴定要求(考试时间、鉴定比重、考核形式和选考方式等)。
1.考核时间:可根据实际情况确定,总时间应符合国家职业标准规定。
2.鉴定比重:可根据国家职业标准或该鉴定范围在本职业本等级中的重要性确定。
3.考核形式:命题时应按照操作技能命题的科学性和可行性原则确定考核形式。
4.选考方式:一般分为“必考项、选考项”。“必考项”是本职业活动要求考生必须掌握的、且具有可操作性;“选考项”是在鉴定中可对几个相近或类似的职业活动任意抽取一项进行考核。且具有可操作性。
5.否定项:是指在技能操作考核时,其中一关键步骤或环节出错或未达要求,则认定为本试题或整个操作技能考核不达标的项目,列入配分与评分标准,并进行说明。如“若考生发生下列情况之一,则应立即终止其考试,考生该成绩为零分”等。
(二)试题内容的编写要求
编写操作技能试题内容是一个标准化过程,是确定每个鉴定点的考核要求,统一配分和评分标准,由此完成将每个操作技能可鉴定范围转化为鉴定考核所用的测量模块。
1.其名称是表述该项操作活动的名称,需简单明确。
2.考核要求:是本鉴定点操作时应达到的结果要求或技术标准
3.考核要点:应根据实际工作情况和要求,尽可能细致,将各个鉴定要点一一列出,并按照每个要点制定相应的评分标准和扣分原则。
4.配分与评分标准:是本鉴定点统一的配分与评分标准,一般以评分记录表方式体现,它适用于本鉴定点下所有试题。
5.其它说明:本鉴定点在选择或编制具体试题时需要考虑到,如材料、成本、时间等因素。
(三)试题的组成
操作技能试题的组成包括:考场准备单、考生准备单、试题正文和评分标准4个部分,分别供考场、考生和考评人员使用。
1.准备单:包括材料准备、设备准备、工具准备、考场准备等
2.考生准备单:身份证、准考证、答题及记录用纸笔、工作服、防护用品、操作需考生自行准备的工具等。
3.试题正文:包括需要说明的问题和要求,试题题目(内容)、技术条件、总时间与各个试题的时间分配要求,评分规则等。
4.配分与评分标准:包括考核项目、考核内容、配分、评分标准、扣分、得分等。评分标准要全面、细致、准确,配分合理,便于操作打分。
 
试卷示例(点击下载)
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